rehire · Social / Influencer Marketing
Buenos AiresRemote
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Role read
A quick read on what this posting appears to emphasize, based on the employer description and role fields.
Use this posting to prepare
Each subsection below is grounded in something the posting or the role fields actually say. Use them as prompts — not as finished resume copy.
Step 2
Worth raising before applying or in the first recruiter conversation.
01How is success measured for this role?
Why ask this: Useful when the posting doesn't name success metrics. Triggered by the posting’s mention of baseline (always asked when metrics are missing).
Keyword stuffing, fabricated bullets, or borrowed metrics tend to backfire in the first screen. Use these as a checklist, not a script.
Compare
Live openings that share a specialty, seniority, work mode, or channel mix with this role. Different companies are favored over same-company roles so the comparison is genuinely useful.
| Role | Company | Specialty | Work mode | Why similar |
|---|---|---|---|---|
| Creator & Influencer Marketing Lead Los Angeles | Perplexity | Social / Influencer Marketing | Remote |
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| Manager, Influencer Marketing New York, NY | relayfi | Social / Influencer Marketing | Remote |
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| Influencer Marketing Specialist Toronto, ON | relayfi | Social / Influencer Marketing | Remote |
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| Senior Influencer Marketing Manager Prague | apify | Social / Influencer Marketing | Remote |
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| Senior Manager, Global Influencer Marketing US - San Francisco | airwallex | Social / Influencer Marketing | Remote |
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| Senior Manager, Influencer Marketing & Amplification Lead Remote - United States | servicenow | Social / Influencer Marketing | Remote |
|
Up to two reason chips per row; the strongest match is shown first.
rehire
rehire has 5 other live roles on this site right now across 4 different role categories. The list below shows what they’re hiring for alongside this posting.
Other live roles
Original employer description
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Rol:
Buscamos un/a Influencer Marketing Manager para liderar la estrategia de influencers, colaboraciones y UGC de una marca D2C en fuerte crecimiento.
Es un rol con foco 100% ejecutor y estratégico, con impacto directo en awareness, comunidad y crecimiento de marca.
Responsabilidades:
· Búsqueda y gestión de creadores de contenido y UGC (User Generated Content).
· Captación, negociación y seguimiento de influencers alineados a la identidad de marca.
· Desarrollar y coordinar colaboraciones mensuales estratégicas con influencers y partners.
· Negociar los fees, envíos y seguimiento de productos con los creadores de contenido y UGC.
· Coordinar la pre-producción de shootings: scouting de modelos, locaciones y logística.
· Realizar seguimiento de métricas y performance de campañas de influencer marketing.
· Construir y mantener actualizada una base de datos de creadores y contactos estratégicos.
· Detectar nuevas oportunidades de partnerships y crecimiento de comunidad.
· Asegurar el cumplimiento de entregas, objetivos y timelines mensuales del área.
· Coordinar al equipo y dar seguimiento operativo de campañas.
Requisitos:
· Experiencia previa en influencer marketing, partnerships o gestión de creadores de contenido.
· Conocimiento del ecosistema de influencers, tendencias digitales y formatos de contenido actuales.
· Experiencia gestionando campañas de gifting y colaboraciones con creadores.
· Capacidad de negociación, organización y seguimiento de múltiples campañas en simultáneo.
· Perfil autónomo, resolutivo y orientado a resultados.
· Buen manejo de métricas y análisis básico de performance en redes sociales.
· Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento.
Se valorará:
· Experiencia en marcas D2C, ecommerce o consumo masivo.
· Conocimiento del mundo wellness, fitness, suplementos o lifestyle.
· Experiencia coordinando equipos o procesos creativos.
· Uso de herramientas de IA para research, organización o generación de contenido.
· Experiencia previa trabajando con campañas UGC y creators de performance.
Acerca de la posición:
· Horario laboral: Lunes a Viernes, de 10 a 17 hs.
· Modalidad: Híbrido (3 días presencial en Villa Crespo / 2 remoto).
· Almuerzo incluido los días presenciales en oficina.
· Gympass: acceso a red de gimnasios y bienestar.
· Capacitaciones y cursos pagos vinculados al rol.
Equipo dinámico, autónomo y orientado a innovación constante.
Apply before August 22, 2026.
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